Äskettäin general Manager Hän järjesti koulutuksen uuden version kansallisen sotilaallisen standardin laadunhallintajärjestelmän standardi, jonka tavoitteena on edelleen ymmärtää standardin tarkistus ja suuria muutoksia, ymmärtää ja hallita uusimmat vaatimukset standardin, edistää täytäntöönpanoa uuden version laadunhallintajärjestelmän standardin yhtiössä, ja parantaa laadun tiedostamista koko henkilöstön ja laadun sisäisen tarkastajat. Koulutukseen, hallinto-osastoon, tuotanto-osastoon, laatuosastoon, teknologian tutkimus- ja kehitysosastoon sekä talousosastoon osallistui yli 10 henkilöä.
Koulutussisältö sisältää uuden version kansallisesta sotilaallisesta standardilaadunhallintajärjestelmästä standardin edistämisestä, laadunhallintajärjestelmän auditointitiedot sekä johtavien cadres- ja employees-järjestöjen roolin laadunhallintajärjestelmän toiminnassa. Keskitytään selittämään kansallisen sotilaallisen standardin laatujärjestelmän vakiojärjestelmän, peruskäsitteiden ja uusien vaatimusten uutta versiota, johon kuuluu pääasiassa: päivityskäsitteet, joissa ei ole perinteisten ideoiden ja menetelmien rajoitteita; määrittää prosessi, toteuttaa prosessimenetelmiä; vahvistaa viitestandardien ymmärtämistä ja täytäntöönpanoa; analysoidaan uusien ja vanhojen standardien välisiä eroja keskittyen uusien säännösten täytäntöönpanoon; järjestelmäasiakirjojen tarkistaminen ja dokumentoitujen tietojen täytäntöönpano; riskien hallinnan syventäminen; viankäsittelyn standardointi; palvelukonseptien luominen; Tutki uusia tilanteita ja uusia menetelmiä sopeutua uusiin muotoihin ja muutoksiin.
Tämän koulutuksen avulla osallistujat ymmärsivät edelleen laadunhallintajärjestelmän uuden version, joka loi perustan yhtiön uuden järjestelmän version myöhemmälle toteutukselle.
